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fitorgOS

Funktionsübersicht

Was fitorgOS heute kann.

Diese Seite listet ausschließlich Funktionen, die produktiv in Benutzung sind. Angekündigtes steht hier nicht. Was in Arbeit ist, besprechen wir lieber im Gespräch als im Werbetext.

Mitglieder und Verträge

Eine Akte je Mensch, ein Vertrag mit Geschichte statt einer Momentaufnahme.

  • Kundenakte mit Verträgen, Terminen, Dokumenten und Verlauf
  • Vertragsarten mit eigenen Texten und Dokumenten je Art
  • Ruhezeiten als reguläre Vertragsoption, nicht als Notlösung
  • Rabatte und Zusatzoptionen auch nachträglich am Vertrag
  • Leistungen freischalten über Verträge und Mitgliedscodes
  • Mitgliedergruppen, Mehrfachbearbeitung und freie Exporte
  • Betreuung von Onboarding über Training bis Offboarding
  • Bindungsradar mit erklärbaren Kündigungsrisiko-Hinweisen

Termine, Kurse und Leistungen

Ein Kalender für Fläche, Geräte und Team — mit Buchung durch die Mitglieder.

  • Terminkalender mit Leistungen, Geräten und Kundenbuchung
  • Kursmanagement mit Plätzen und Teilnehmerlisten
  • Leistungskategorien mit gemeinsamem Kontingenttopf
  • Leistungsbilder direkt hochladen und automatisch ersetzen
  • Terminerinnerung als Push in die Mitglieder-App
  • Terminverhalten je Mitglied und Studio auswerten
  • Prüfliste für Termine ohne Kundenverknüpfung

Kasse, Beiträge und Buchhaltung

Vom Verkauf an der Theke bis zur Übergabe an die Steuerkanzlei.

  • Verkaufstool für Abschluss, Vertragswechsel und Gutschein
  • 10er-Karten und Guthaben verkaufen und führen
  • Umsatzsteuer auswählen und als Belegfakt speichern
  • Mitgliedsbeiträge und Zahlungsbuch je Mitglied
  • SEPA-Lastschriftlauf mit Vorprüfung und Export
  • Bankabgleich und Umgang mit Rückgaben
  • Mahnwesen mit nachvollziehbarem Postausgang
  • DATEV-Export nach SKR04
  • Steuerberaterzugang zur Buchhaltung

Vertrieb, Leads und Kampagnen

Vom ersten Kontakt bis zum Abschluss — ohne Tabelle daneben.

  • PT Manager als eigener Arbeitsplatz für das Lead-Geschäft
  • Dubletten vor der Anlage verhindern, kontrolliert zusammenführen
  • Kontaktsequenz mit automatischer Wiedervorlage je Studio
  • Leads in der Mitarbeiter-App unterwegs bearbeiten
  • Personalisierte Vertragsangebote vor dem Abschluss
  • Meta-Kampagnen bis zum Abschluss auswerten
  • Kampagnenarchiv mit Motiven und Texten
  • Lead-Quellen bereinigen und den Eingang validieren

Mitglieder-App und Selfservice

Eine installierbare App im Auftritt des Studios, nicht im Auftritt des Herstellers.

  • Studio-Auftritt mit Name, Farben und Bildern des Studios
  • Termine buchen und den eigenen Vertrag einsehen
  • Zusatzmodule buchen direkt in der App
  • Aktuelle AGB und Datenschutz des Studios automatisch
  • Öffnungswoche immer auf dem aktuellen Stand
  • Benachrichtigungsgruppen mit klaren Kanalregeln
  • Fito-Chat für Fragen rund um Training und Studio
  • Messverlauf und Fortschritt sichtbar für das Mitglied

Kommunikation und Benachrichtigungen

Ein Postfach je Studio statt eines privaten Postfachs je Mitarbeiter.

  • E-Mail-Posteingang getrennt je Studio, mit Zurückstellen und Abhaken
  • Kommunikationszentrale mit Teamnotizen und persönlicher Signatur
  • Doppeltes Opt-in für Mitglieder-Benachrichtigungen
  • Versand-, Empfangs- und Öffnungsstatus je Personenprofil
  • Newsletter-Kampagnen mit serverseitigem Versand
  • Briefversand über LetterXpress, halbautomatisch oder automatisch
  • Web-Push und E-Mail mit Versandtagen je Benachrichtigung
  • Stummschaltung während Abwesenheit — auch für Push

Personal, Zeiterfassung und Lohn

Soll- und Iststunden, Urlaub und Abwesenheit — rechnerisch, nicht nach Gefühl.

  • Stempeluhr am Terminal und Check-in in der Mitarbeiter-App
  • Schichtplan mit Arbeitsmustern und manuellen Schichten
  • Urlaub anteilig bei unterjährigem Ein- und Austritt
  • Betriebsferien je Studio mit automatischer Urlaubsbuchung
  • Feiertagskalender für alle Bundesländer
  • Zeitprüffälle mit studioeigener Toleranz
  • Monatliche Stundenübersicht als PDF-Mail an Mitarbeiter
  • Lohnexport für Lexware Office Lohn & Gehalt
  • Ausbildung und duales Studium als eigene Vertragsart
  • Offboarding und Wiedereintritt geregelt abbilden

Auswertungen und Tagesgeschäft

Zahlen, die schon da sind, wenn man sie braucht.

  • Tagesübersicht über das, was heute ansteht
  • Auswertung folgt dem Arbeitsbereich, nicht der angemeldeten Rolle
  • Wochenbericht zu Betrieb und System
  • Proaktive Reports zu Woche und auslaufenden Verträgen
  • Tages-Briefing morgens als Push oder Mail
  • Team-Lernansicht in der Mitarbeiter-Auswertung
  • Lead-Zählweisen über alle Oberflächen hinweg gleich

Fito — KI-Assistenz

Auf dem freigegebenen Wissen des Studios, mit Quelle und Bestätigung.

  • Nachrichtenentwürfe an Mitglieder zum Prüfen und Freigeben
  • Studio-Wochenbericht für die Geschäftsführung
  • Wissensbibliothek mit Antworten samt Quellenangabe
  • Dokument-Assistent für Studio-Unterlagen
  • Betreuungsassistenz direkt in der Kundenakte
  • Bestätigte Folgeaktionen — nichts passiert unbemerkt
  • Monatskontingent je Studio, mit sichtbaren Kosten je Funktion
  • Antwortqualität mit Rückmeldung durch das Team

Mehrere Standorte und Franchise

Zentrale Vorgaben, lokale Verantwortung — beides gleichzeitig möglich.

  • Firmenebene über den Studios als Rechtsträger
  • Franchise-Zentrale als eigenständiger Zugang
  • Pakete für Leistungen, Verträge und Dokumente verteilen
  • Markenmedien zentral, mit lokalem Rückfall
  • Tarifvorgaben der Zentrale mit Studiofreigabe
  • Partnerkennzahlen freiwillig und freigabepflichtig
  • Aufgaben und Mitteilungen an die Standorte
  • Onboarding und Austritt eines Standorts geregelt
  • Leistungsverrechnung bei Training im Partnerstudio

Gesundheit und Ernährung

Fachlich geführt, mit klarer Grenze zur ärztlichen Beratung.

  • Gesundheitsanamnese auch als Kiosk-Bogen im Studio
  • NiSV-Vorabfrage mit fachlicher Freigabe
  • Körperanalyse und Messung mit Verlauf
  • Ernährungsanamnese und -analyse für Bestandskunden
  • Geführte Ernährungsberatung mit KI-Entwurf und Freigabe
  • Freigegebener Ernährungsplan in der Mitglieder-App

Datenschutz, Sicherheit und Betrieb

Die Pflichten sind eingebaut, nicht angeflanscht.

  • Mandantentrennung in der Datenbank verankert und auditiert
  • Datenauskunft mit prüfbarem Exportinhalt
  • Löschkonzept und Aufbewahrung als geregelter Ablauf
  • Temporärer Supportzugriff statt dauerhaftem Vollzugriff
  • Protokollierung von Zugriffen auf sensible Bereiche
  • Öffentliche Statusseite unabhängig vom Hauptbetrieb
  • Eigene Domain und eigener Auftritt für das Studio

Fehlt etwas, das Sie brauchen?

Die Liste wächst aus dem Betrieb heraus. Wenn Ihnen ein Ablauf fehlt, ist das ein guter Gesprächsanfang — nicht das Ende der Prüfung.